Ben jij een maatschappelijk werker die energie krijgt van complexe situaties en het coördineren van zorg rondom kwetsbare ouderen? Dan is deze functie in onze kliniek in Arnhem iets voor jou.
Arnhem
24 uur
3.883,- tot 5.140,-
15 december 2025
Als maatschappelijk werker in onze kliniek voor ouderen in Arnhem maak jij een belangrijk verschil. Je bent onderdeel van een hecht team, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief. Jij bent de verbindende schakel tussen de patiënt, diens netwerk en systeem, de betrokken behandelaren en het verpleegkundig team.
Je hebt een belangrijke, proactieve rol in het realiseren van passende begeleiding en behandeling op het gebied van sociale en maatschappelijke vraagstukken. Daarnaast heb je kennis van wet -en regelgeving over de WMO, WLZ, ZVW & WvGGZ. Je bent in staat om sector en wetgeving overstijgend te denken. Ook heb je zicht op de sociale kaart (of kan jij je hierin actief ontwikkelen) en weet je de wegen te bewandelen om passende indicaties aan te vragen. In dit proces houd je actief contact met patiënt en diens netwerk. Je bent om deze reden bekend met systemisch werken en hebt hier affiniteit mee.
Als maatschappelijk werker draag je ook bij aan de ontwikkeling van beleid en kwaliteit als onderdeel van een multidisciplinair team.
Je komt te werken op de acute opnameafdeling voor ouderen in Arnhem. Hier werk je samen met een multidisciplinair team van onder andere psychiaters, arts-assistenten, een klinisch geriater, een psycholoog en een ervaren verpleegkundig team. De sfeer is open, collegiaal en gericht op samenwerking. De kliniek bestaat uit twee gesloten afdelingen met in totaal 21 bedden.
Naast de opnamekliniek hebben we ook een ambulante afdeling en een acute deeltijdbehandeling voor ouderen. Alles onder één dak, waardoor we snel kunnen schakelen en zorg op- en afschalen. We werken vanuit een herstelgerichte visie en doen er alles aan om opnames zo kort mogelijk – of zelfs te voorkomen – te houden.
Je krijgt een dienstverband van 24 uur voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Je wordt ingeschaald volgens de CAO GGZ in FWG 55, met een salaris tussen €3.883,- en €5.140,- op basis van een 36-urige werkweek.
Daarnaast krijg je:
Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.
Behandelen, onderzoeken en innoveren vragen om ambitie en een succesvol afgeronde opleiding (HBO- MW).
Als maatschappelijk werker werk je zorgvuldig en gestructureerd. Je hebt een grote wil om samen te werken en kunt tegelijkertijd goed zelfstandig functioneren. Je draagt constructief bij aan de teams.
Daarnaast:
Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature? Solliciteer direct! Heb jij nog vragen of twijfels, bel, Whatsapp of mail dan met:
Eefje Cornelissen | senior Zorgmanager Cluster Ouderen| e.cornelissen@propersona.nl | 06 21 59 35 10.
Een dag/ dagdeel meelopen om te ervaren hoe het werk er op onze afdeling eruitziet behoort tot de mogelijkheden. De huidige maatschappelijk werker is werkzaam tot 1 december 2025.
De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben boven externe kandidaten.
Je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.
Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs.
Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!
Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.
