Klinisch psycholoog | Tiel

Wil jij jouw expertise als Klinisch Psycholoog inzetten voor een complexe doelgroep in een hecht en ambitieus team? Bij Pro Persona in Tiel krijg je de ruimte om jouw ideeën vorm te geven en écht verschil te maken – individueel én in groepsverband.

Tiel

24-32 uur

6.011,- tot 9.234,-

Jouw impact

Als Klinisch Psycholoog ben jij regiebehandelaar binnen ons multidisciplinaire expertteam. Je bepaalt de koers in diagnostiek en behandeling, waarbij je nauw samenwerkt met psychiaters, artsen, psychologen (waaronder GZ-psychologen, psychotherapeuten en opleidelingen) en verpleegkundigen (SPV en ambulant). Je stemt behandelingen af met collega’s van andere disciplines en draagt actief bij aan het teamklimaat en de doorontwikkeling van ons behandelaanbod.

Wat deze functie uniek maakt? Jij krijgt de ruimte om jouw ambities te realiseren. Samen stippelen we een route uit die past bij jouw wensen en expertise. Of je nu wilt verdiepen in een specialisatie, leiderschap wilt oppakken of juist breed wilt behandelen – bij ons kan het.

Hier ga je aan de slag

Als Klinisch Psycholoog kom jij ons expertteam op locatie Siependaal in Tiel versterken. Ons team biedt specialistische behandeling aan de meest complexe ambulant doelgroep. Dit doen we niet alleen! Tiel is een kleine locatie met korte lijnen tussen collega’s en ketenpartners. De sfeer is open, vriendelijk, vol verbinding én verscheidenheid. We werken nauw samen met de andere teams van Pro Persona, waaronder het kernteam, team jeugd, FACT-team, AMBIT team en de acute keten.

Dit bieden wij jou

Je krijgt een vast dienstverband van minimaal 24 uur per week. Je wordt ingeschaald volgens de CAO GGZ in FWG 75, met een salaris tussen €6.011,00 – €9.234,00 op basis van een 36-urige werkweek.

Daarnaast krijg je:

166 vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband;
Een persoonlijk opleidingsbudget voor Klinisch psychologen;
8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris én pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato, te besteden aan wat jou helpt in balans te blijven;
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sport abonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.

Dit neem jij mee

Je hebt affiniteit en ervaring met een complexe doelgroep en bent een teamspeler die graag meebouwt aan kwalitatieve zorg. Je bent proactief, invoelend en durft kritisch mee te denken. Humor waarderen we enorm – en die is volop aanwezig in ons team.

Daarnaast beschik je over:

Een afgeronde opleiding tot Klinisch Psycholoog;
Een geldige BIG-registratie;
Een geldige AGB-code;
Ervaring met multidisciplinaire samenwerking;
Affiniteit met specialistische GGZ;
Bereidheid tot het begeleiden van collega’s en opleidelingen;
Een actieve houding in het uitdragen van de visie van Pro Persona.

Zo komen we in contact

Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature? Solliciteer direct!

Heb jij nog vragen of twijfels, bel of mail dan met:

Manon Willemse | senior zorgmanager Expertteam | 06 25 66 10 39 | m.willemse.hostmann@propersona.nl.

Kom de sfeer bij ons proeven en loop een dag mee met een collega.

Zo verloopt je sollicitatie

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben boven externe kandidaten. De vacature blijft uitstaan tot wij een fijne, nieuwe collega gevonden hebben.

N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, delen in je netwerk wel.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Stap 1

Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Stap 2

Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!
Stap 3

Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Stap 4

Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.