Arts | Gesloten kliniek Volwassenen | Duet | Wolfheze

In een goed team het beste van jezelf geven? Duet is op zoek naar een besluitvaardige arts!

Wolfheze

32 uur

Wolfheze | Duet

Wat ga je doen?

Je bent behandelaar van zo’n twaalf cliënten met complexe psychiatrische problemen die vaak langdurig opgenomen zijn. Als arts heb je oog en oor voor het hele verhaal van je cliënt. Je wil snappen wat er nou echt gebeurt bij een cliënt, en wil kijken waar er aan herstel gewerkt kan worden. Bovendien ga je werken in een veelzijdig team, waar er ook aandacht voor elkaar is. Je bent immers je eigen instrument in de psychiatrie! Bij ons is je werkdag nooit saai.

Je houdt je als arts bij Duet onder andere bezig met:
– Het opstellen en uitvoeren van behandelplannen, samen met de persoonlijk begeleider die je cliënt vaak al kent. Of juist nog niet, dan heb je meteen al een doel om aan te werken;
– Dagelijks, met een team van verschillende disciplines, nadenken over oplossingen voor hoogcomplexe vraagstukken, en deze samen uitvoeren. Ervaring waar je de rest van je leven plezier van hebt;
– Behandelgesprekken voeren met cliënten en diens naasten, die verder gaan dan medicatie bespreken. Wat je ook absoluut doet;
– Cliënten in de EBK bezoeken, en samen weer kijken hoe je stappen kunt zetten;
– Wekelijks werkoverleg met de psychiater waarin je inhoudelijk de casussen doorspreekt, en bijvoorbeeld probeert te snappen wat er bij iemand gebeurt, of (farmaco)therapeutische opties (voorbij de richtlijn?) samen overweegt;
– Het coachen van collega’s vanuit jouw professionele attitude en (klinische) expertise;
– Je hebt ook bereikbaarheidsdiensten, met als achterwacht psychiaters en huisartsen.

Naast de behandelingen die je levert, heb je als behandelaar een belangrijke rol in het vertalen van het behandelbeleid naar de werkvloer. Daarvan leer je goed hoe je nu bij een ingewikkeld vraagstuk een plan maakt, dit uitzet, bijstuurt, en ook wanneer je plannen moet herzien. Ervaring waar je veel plezier van zult hebben in de rest van je werkende leven. Naast die belangrijke rol in de behandeling is er ruimte voor het mee-ontwikkelen van beleid en het coachen bij trajecten gericht op bijvoorbeeld kwaliteitsverbetering. Jouw mening hierover wordt erg gewaardeerd!

Waar ga je werken?

Pro Persona Multi Complexe Zorg maakt onderdeel uit van de Pro Persona Groep; een op ontwikkeling gerichte GGZ-instelling in Gelderland, met meer dan 3.000 medewerkers in Arnhem, Ede, Nijmegen, Tiel, Veenendaal en Wolfheze. We behandelen cliënten zoveel mogelijk thuis. Alleen als het écht niet anders kan, nemen we op.

Wij zijn een afdeling voor volwassenen die een voortgezette, langdurige behandeling nodig hebben voor complexe psychiatrische problemen. Vaak is er naast de hoofddiagnose sprake van meervoudige problemen op psychiatrisch, sociaal/maatschappelijk en lichamelijk vlak. De cliënten die bij ons in behandeling zijn, hebben behoefte aan veel structuur en veiligheid. Dit bieden wij o.a. door nabij te zijn in de dagelijkse begeleiding, en aandacht te blijven hebben voor de hele mens.

De afdeling bestaat uit een gesloten en besloten unit met in totaal 35 bedden en 2 ‘extra beveiligde kamers’. Het doel van de behandeling en begeleiding is gericht op stabilisatie/revalidatie en het vergroten van de zelfredzaamheid, zodat de cliënt kan doorstromen naar een geschikte vervolgplek. Wij zijn een groot team met verschillende functies; verpleegkundigen, begeleiders, afdelingsassistenten, psychiater, verpleegkundig specialisten, ervaringsdeskundige, maatschappelijk werker, arts, interne dagbestedingsmedewerkers, zorgbeveiligers, leerlingen/stagiaires en zorgmanager.

We besteden in ruime mate aandacht aan de samenwerking tussen het begeleidend en behandelend team; de begeleiding van onze cliënten is namelijk een essentieel onderdeel van de behandeling.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden je een werkplek binnen een team met hoge mate van gelijkwaardigheid waar gezamenlijke groei én werkplezier belangrijke waarden zijn.
Indien je in mei/juni start werk je een maand samen met de arts die per juli a.s. vertrekt zodat je goed kan worden ingewerkt;
Een arts bieden we in principe een contract van één jaar. We hebben de intentie bij gebleken geschiktheid het contract om te zetten in een overeenkomst voor onbepaalde tijd;
Het contract is voor 32 uur per week;
Het salaris is conform CAO GGZ, FWG functiegroep 65, € 4.785,00 – € 6.264,00 (de aanloopschaal kan van toepassing zijn) op basis van een 36-urige werkweek;
Werkdagen zijn in overleg;
Een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze!
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform CAO GGZ

Wat vragen wij van jou?

Je hebt je opleiding tot arts afgerond, en hebt belangstelling voor opdoen van ervaring in de psychiatrie;
Je wil in een setting waar mensen vaak onvrijwillig zijn opgenomen de samenwerking zoeken, samen doelen stellen en hier stappen in zetten;
Je houdt van de uitdaging een ingewikkelde casus goed te snappen en (van daaruit) werken met een en via een verpleegkundig team;
Je kunt bij een crisis schakelen. Of het nou in de dienst of overdag is, de mensen die je behandelt kunnen je verrassen, en daar zie je de uitdaging en het plezier van in.
Je hebt tact, kunt goed luisteren, hebt invoelend vermogen, kunt motiveren en stimuleren, maar bovenal ben je een professional met liefde voor het vak!
Voor deze functie is een geldige BIG-registratie/ SRC-registratie en AGB-code vereist, die voor de datum van indiensttreding ingediend moet zijn.

Contact

Neem voor meer informatie contact op met:
Lindsay Verheijen | zorgmanager | 06 52 55 95 92 | l.verheijen@propersona.nl

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties zullen tegelijkertijd in behandeling worden genomen.

Gesprekken vinden plaats op: nog te bepalen.
N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.
Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs, delen in je netwerk wel!

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Stap 1

Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Stap 2

Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!
Stap 3

Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Stap 4

Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.