Deadline: 31 oktober 2024
Nachtwacht | Behandelkliniek Nijmegen
Bekijk vacature
Wil jij als psychiater je focussen op kortdurende klinische zorg? Wil je werken in een dynamische omgeving, waarin teamwork centraal staat? Haal je energie uit het begeleiden van jonge mensen in opleiding tot huisarts of psychiater?
Kom langs en laten we in gesprek gaan om jouw rol verder vorm te geven!
Nijmegen
32 uur
HIC Langeberg Nijmegen
We horen ook graag waar jouw expertise zit en waar jij energie van krijgt, om de functie voor jou nóg aantrekkelijker te maken.
Je komt te werken in een stevig, betrokken, enthousiast team dat staat voor een voortdurende doorontwikkeling van de zorg voor onze patiënten en ons leerklimaat. De dynamiek op de acute opname afdelingen is complex en levendig. Er wordt dagelijks een sterk appel gedaan op het bedenken van creatieve oplossingen voor uiteenlopende problemen. Het multidisciplinaire team bestaat naast jou uit; een ervaren collega psychiater (19 uur per week), arts i.o., huisarts i.o., vaktherapeuten, activiteitentherapeut, verpleging en begeleiding, maatschappelijk werk, gastvrouwen een co-assistent en senior zorgmanager.
De acute opname afdeling bestaat uit 3 HIC units waar in totaal 20 patiënten zijn opgenomen. Daarnaast beschikt de HIC over 3 Intensive Care Units (ICU) en 2 Extra Beveiligde Kamer (EBK) voorzieningen. Het regiebehandelaarschap wordt verdeeld onder de psychiaters. Dagelijks hebben we een ochtendrapport waarin multidisciplinair de patiënten worden besproken en beleid wordt bepaald. We werken daarnaast in de interne keten nauw samen met de crisisdienst/IHT en de FACT teams om de door- en uitstroom in de kliniek zo optimaal mogelijk te laten verlopen. We hebben dagelijks met de andere opname klinieken binnen Pro Persona en stroomcoördinatoren een gezamenlijk overleg waarin we de opnames en patiëntenstromen coördineren.
De Pro Persona Groep is een op ontwikkeling gerichte GGZ-instelling in Gelderland, met meer dan 3.500 medewerkers in Arnhem, Ede, Nijmegen, Tiel, Veenendaal en Wolfheze. We behandelen cliënten zoveel mogelijk thuis. Alleen als het écht niet anders kan, nemen we op.
Rondleiding op de afdeling
Wil je een kijkje nemen op deze afdeling? Klik op het beeld hieronder voor een virtuele rondleiding! In deze rondleiding zie je verschillende ruimtes, ontmoet je een aantal van onze collega’s en kom je meer te weten over wat het betekent om hier te werken.
Een dienstverband voor onbebepaalde tijd met intentie op een vaste aanstelling voor 32 uur per week in een enthousiast en inspirerend multidisciplinaire team.
Verder bieden wij jou:
Uiteraard beschik je over de benodigde opleiding, registratie in het specialistenregister en ben je in het bezit van een AGB-code.
Je bent zorgvuldig, gestructureerd en gemotiveerd om met onze complexe, vaak veeleisende maar kleurrijke doelgroep aan de slag te gaan. Je werkt graag samen en kunt tegelijkertijd goed zelfstandig functioneren. Je houdt van uitdaging, afwisseling en zeker humor op zijn tijd.
Neem ter oriëntatie contact op met:
John Kobessen | senior zorgmanager HIC Nijmegen | 06 12 63 03 58
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met:
Maarten Niekerk | Medisch specialist | 06 21 13 79 27.
Wij willen graag met jou in gesprek komen, dus voel je welkom om te informeren.
De vacature zal pas sluiten zodra wij de juiste collega gevonden hebben. Je zal altijd in gesprek gaan met een collega psychiater. Daarnaast is onze directie nauw betrokken bij de aanname van specialisten. Een gesprek met hen mag niet ontbreken.
N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.
Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!
Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.