Beleidsadviseur Circuitdirectie | Wolfheze

Wil jij als beleidsadviseur ons Kwaliteit en Innovatiebeleid mee ontwikkelen, implementeren en evalueren met als gezamenlijk doel optimaal resultaat voor cliënten? Ligt jouw focus op het mogelijk maken van vernieuwing en verbetering?
Laten we dan in gesprek gaan!

Wolfheze

24-32 uur

Verschillende locaties binnen Pro Persona

26 juli 2024

Wat ga je doen?

Als Beleidsadviseur Circuitdirectie draag je bij aan het vernieuwen en verbeteren van de kwaliteit van zorg binnen Pro Persona. Je ondersteunt de circuitdirectie bij het vormgeven van de gehele beleidscyclus (ontwikkeling, doorwerking, uitvoering, evaluatie). Hierbij heb je een proactieve houding, waarbij je zowel gevraagd als ongevraagd met oplossingen, ideeën en voorstellen komt. 

Voor de ontwikkeling en evaluatie neem je een leidende en faciliterende rol aan, waarbij je tot visie, strategie en plannen komt via een procesmatige en projectmatige aanpak. Tevens is het noodzakelijk om hieraan complementair te zijn, dat wil zeggen dat je de inhoudelijke visie kunt aanvullen met de nodige bedrijfskundige en bedrijfseconomische zaken om plannen realistisch, planbaar en haalbaar te maken. Dit is een cruciale stap om uiteindelijk over te kunnen gaan naar doorwerking en uitvoering van beleid. 

Voor de doorwerking en uitvoering van beleid fungeer je als sparringpartner voor beleidsadviseurs en projectmanagers op de verschillende locaties. Hierin kan het ook noodzakelijk zijn dat je projectvoorstellen schrijft, inclusief planning en kosten- en batenoverzicht (dat wil zeggen een detailoverzicht van de in ontwikkeling en evaluatie ontwikkelde plannen). 

Deze functie vraagt om veel zelfstandigheid en om leiderschapskwaliteiten in projectcontext. Het is noodzakelijk om continue te schakelen tussen een meer strategisch niveau en een meer operationeel niveau, waarbij operationele werkzaamheden ook deels tot je werkzaamheden zullen behoren.

Waar ga je werken?

Als beleidsadviseur werk je samen met de circuitdirecteuren die zich richten op specifieke onderwerpen binnen de organisatie: Ouderen, FACT, Acuut of Planbare GGZ. Zij zijn verantwoordelijk voor de ontwikkeling van visie, kwaliteit en innovatie op zorginhoudelijk gebied voor alle locaties van Pro Persona.

Pro Persona is de grootste aanbieder van geestelijke gezondheidszorg en forensische zorg in Zuid- en Midden-Gelderland. Het is een op ontwikkeling gerichte GGZ-instelling in Gelderland, met meer dan 3.000 medewerkers in Arnhem, Ede, Nijmegen, Tiel, Veenendaal en Wolfheze. We behandelen cliënten zoveel mogelijk thuis. Alleen als het écht niet anders kan nemen we cliënten op.

Wat bieden wij jou?

  • Een salaris conform CAO GGZ, FWG 60 max € 5.335,00  bruto per maand o.b.v. 36 uur per week;
  • Een dienstverband van 24-32 uur in de week, uren en dagen in overleg, in eerste instantie voor een jaar met de intentie om deze te verlengen met een dienstverband voor onbepaalde tijd;
  • De mogelijkheid om deels thuis te werken, een surface/laptop en telefoon;
  • 166 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband;
  • Naast de vakantie-uren: jaarlijks 35 verlofuren bij een fulltime dienstverband in de vorm van een levensfasebudget. Deze uren kunnen worden gespaard of opgenomen;
  • Een vakantie-uitkering van 8% en eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris;
  • Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, zo bieden wij regelingen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, studie, opleiding of bijscholingsmogelijkheden, een computer voor privégebruik, of elektrische fiets;
  • En natuurlijk een prettige en collegiale werkomgeving waarin wij onze medewerkers stimuleren om zich te ontplooien en de samenwerking met collega’s en collega-instellingen op te zoeken.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent een enthousiaste persoonlijkheid met overtuigingskracht, die medewerkers weet te stimuleren, te verbinden en zorgvuldig is. Jij bent voortdurend op zoek naar verbetering en komt met praktijkgerichte en innovatieve adviezen; 
  • Je hebt een aantoonbaar WO-werk- en -denkniveau;
  • Je hebt kennis en ervaring als beleidsadviseur en/of business controller en/of je hebt in je carrière verschillende banen gehad die je een brede generalist hebben gemaakt;
  • Je hebt bedrijfskundig inzicht: je bent in staat inhoudelijke visie te integreren met bedrijfskundige en bedrijfseconomische overwegingen, zodat beleidsvoorstellen ook daadwerkelijk landen op de verschillende locaties;
  • Je hebt kennis en ervaring met projectmanagement; 
  • Je hebt oog voor de kosten;
  • Je bent zelfstandig, doelgericht, initiatiefrijk en nauwkeurig; 
  • Je kunt trends en ontwikkelingen binnen onze branche naar beleid en werkwijzen vertalen en in staat daar draagvlak voor te creëren.

Contact

Neem dan contact op met Sharon Hoppenreijs, circuitdirecteur Ouderen | 06 50 19 13 08.
Zij vertelt je graag meer over deze functie.

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen.

N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs, delen in je netwerk wel.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

  • Stap 1

    Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.

  • Stap 2

    Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!

  • Stap 3

    Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.

  • Stap 4

    Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.

Ambulant verpleegkundige

´Het leukste vind ik de afwisseling en vrijheid.´

Psychiater

'Ik ben een FACT-psychiater en bied outreachende zorg.'

Stagiaire Masterpsycholoog

'Ik ben blij met mijn keuze voor psychologie.'

GZ-psycholoog

'De voldoening ligt in de openhartige contacten.'

Student hbo Verpleegkunde

'Elke maand gaat de opleiding me beter af.'

Trajectbegeleider

'Samen met de cliënt zoek ik naar een passende daginvulling.'

Ambulant Verpleegkundige

'Als transcultureel team richten wij ons op vluchtelingen.'

Stagiaire Social Work

'Iedere dag is hier anders.'

Student hbo Verpleegkunde

'Tijdens deze opleiding werk je elk jaar op een andere afdeling binnen de organisatie.'

SPV

'Ouderen hebben een verleden en een verhaal en dat werkt inspirerend en dynamisch.'

VS

'Verpleegkundig specialist in de rol van regiebehandelaar.'

Klinisch Psycholoog

'Naast behandelen houd ik me ook bezig met beleid.'

Psychomotorisch therapeut

'Ik vind het mooi dat ik iemand kan ondersteunen in het herstel.´

Stagiaire Dagbesteding

'Tijdens mijn stage leer ik veel over het omgaan met verschillende cliënten'

Senior Psychotherapeut

'Ik zet mijn vak in voor de mensen die dit het hardst nodig hebben.´

Huisarts

'Psychiatrie is afwisselend en uitdagend werk.'